– Мы работаем над проблемой опережающего обучения более 10 лет и видим очень высокий интерес к нашим работам, как среди коллег из России, так и со стороны международного сообщества. Результаты наших исследований, опыт, выраженный в конкретных проектах, был неоднократно представлен на международных симпозиумах в самых разных станах мира и успешно масштабируется. Но главное, что мы внедряем эти подходы в своих магистерских программах. Об этом недавно вышедшая серия монографий «Менеджмент, опережающий время. Прорыв к цифровой индустрии», «Системная инженерия для менеджеров», «Профессионалы, конкурирующие за будущее. Опережающее обучение для лидерства в цифровой индустрии», в которых систематизированы все ключевые наработки нашей команды. Приятно, что сегодня некоторые идеи находят отклик у молодых сотрудников нашего университета, с которыми мы активно работаем. – отметил руководитель семинара, профессор Леонид Гительман.
В рамках семинара обсуждались вопросы:
- драйверы опережающего обучения – непрерывные научные исследования и механизм оперативного трансфера их результатов в образовательный контент;
-
концепция научно-образовательной платформы опережающего обучения;
-
проекты опережающего обучения для бизнеса.
В дискуссии приняли участие руководители промышленных компаний РФ, директора институтов, преподаватели и студенты УрФУ. В общей сложности семинары посетили уже более 200 человек.
Следующий семинар пройдет в июне в необычном формате – на нем будут рассмотрены предварительные результаты разработки стратегии институтов УрФУ над которыми в настоящий момент работают магистры Команды прорыва университета под руководством преподавателей НОЦ «ИНЖЭК». О дате семинара и начале регистрации будет сообщено дополнительно на сайте ноцинжэк.рф.
